Stimme von Associate
Dank MTOP bin ich Trainee bei einer Bank. Mein Job bedeutet für mich: Sicherheit, Spaß, und Erfahrung!
Moudar - MTOP Associate 2017
MTOP Associate Programm
Ausgewählte MTOP Associates bereiten sich im MTOP Associate Programm auf den Jobeinstieg vor. Sie besuchen Workshopreihen, bauen sich ein berufliches Netzwerk auf und werden von Mentor*innen begleitet.
Training
Arbeitsmarktzugang
MTOP Associates lernen den u00f6sterreichischen Arbeitsmarkt besser verstehen, bekommen Einblicke in Unternehmen und einen u00dcberblick u00fcber potentielle Arbeitgeber.
Interkultureller Dialog
Kultur diskutierbar zu machen, weg von Stereotypen und Vorurteilen ist das Ziel des interkulturellen Dialogs.
Netzwerk-Events
Sich vorstellen, neue Menschen in einer fremden Sprache kennenlernen, small talken, das passiert auf Netzwerkevents organisiert von MTOP und unseren Partnern.
Mini Projekte
MTOP Associates erarbeiten in Kleingruppen einen Branchenu00fcberblick zur jeweiligen Berufssparte und pru00e4sentieren diesen im Rahmen eines Workshops.
Mentoring Abende
Expert*innen aus verschiedenen Branchen teilen Insights, beantworten Fragen und unterstu00fctzen beim Aufbau eines beruflichen Netzwerks.
Coaching
MTOP Associates haben die Mu00f6glichkeit Fragen und Anliegen in 1-on-1 Coaching Gespru00e4chen mit uns zu diskutieren. Jeder Associate ist einzigartig und dafu00fcr braucht es oft auch individuelle Lu00f6sungen. Dieses Projekt wird durch den Asyl-, Migrations- und Integrationsfonds und das Bundeskanzleramt kofinanziert. 
Das nu00e4chste Programm startet im Mai 2022 !
MTOP Connect
Nachhaltige Verknüpfung von selektierten und anerkannten Geflüchteten & Drittstaatsangehörigen (Migrant*innen) mit hohem Bildungsniveau direkt mit Arbeitgeber*innen. Außerdem begleitet MTOP Connect Associates und Unternehmen bis über die Anstellung hinaus.
Matching
Passend zur ihrem Werdegang vernetzen wir unsere MTOP Associates mit Unternehmen und laden zum Austausch ein. Gleichzeitig unterstützen wir Unternehmen, die ein spezielles Bewerberprofil suchen, Kandidat*innen zu finden.
Begleitung
Associates werden von ihren Mentor*innen und MTOP die ersten Tage und Wochen nach dem Arbeitsbeginn begleitet. Auf Unternehmens-Wunsch bietet MTOP auch Workshops zum Onboarding, zur Sensibilisierung und Team Building an.
Bewerbung
MTOP Associate Programm
MTOP Connect
MTOP Ambassador Programm
MTOP Ambassador Programm
Das MTOP Ambassador Programm ist das Alumni Netzwerk von MTOP. Gemeinsam wollen wir eine Gesellschaft schaffen in der Ausbildung, Engagement und Leistung über die Zukunft entscheiden und nicht die Herkunft.
DIAA, Software-entwickler
BILAL, Business Process Service bei Deloitte
WAEL, Software-entwickler
MOHAMED, IT Berater bei Lumasi
KARAM, Wirtschafts-informatiker
HISHAM, Geschu00e4ftsfu00fchrer von Taybat
NISREEN, Naturwissenschaften
EYAD, Medizintechniker
ABDULLAH,nInformations-technik
BASHAR, Senior Developer bei Coorum
IMAD, Arbeitet projektbasiert fu00fcr das IFT Institut der TU Wien
EYAD, Wirtschafts-informatiker
ABDUL, Buchhalter bei PORR
FARAH, Software-entwicklerin
MOUDAR, Trainee bei der Western Union
GHIATH, Software-entwickler
HAIA, Online Marketing & Community Manager bei MTOP
SHATHA, Kommunikations-techink
HAMDI, Fundraising fu00fcr ein Forschungsprojekt
MOUNIER, Arbeitstraining bei PWC
M.Falah, Bauningenieur
RIMA, Architektin bei einem Architekturbu00fcro
TAREK, Arbeitstraining bei PWC
MOHAMMAD, Bauningenieur im Strabag
ASHRAF, Apotheker
KHOLOUD, English Literature
KHALID, Software-entwickler
LYNN, Architektin bei HOPPE
ALI, IT Berater
KAMAL, Mathematiker
HAMZEH, Praktikum bei BPI
HAMIDREZA, arbeitet bei K.A.T GmbH
ISMAEL, Software-entwickler
VINA, Arbeitstraining bei Element A